4月17日，山东大学行业名家讲堂暨法学院校友工作坊特别活动顺利举办。活动邀请到法学院1985级本科生、山东文康律师事务所高级合伙人及监事会主席、山东大学学生职业发展咨询导师、法学院研究生合作导师殷启峰校友，法学院2017级硕士研究生、山东文康律师事务所律师、青工委副部长孙筱颖校友。两位校友以“从学生到职业的角色转换与面试经验——以法科生的律师实践为视角”为主题，向同学们分享角色转换的心路历程与面试经验，解答学生迈向律师职业角色转换过程中的各类疑惑，实现对律师行业的再认知。法学院党委副书记邹永厚作为与谈人参加并主持了活动。
殷启峰从三个方面展开分享，一是从学生到律师角色该如何转换，二是面试中的经验与建议，三是职业律师的成长之路。在角色转换方面，殷启峰分析了学生角色与职业角色的不同，他表示，踏入职场后，主动表达能力、沟通交流能力、团队协作能力显得尤为重要。他鼓励同学们以积极、端正的态度完成角色转换。关于面试经验与建议，殷启峰以简历是面试的“敲门金砖”这一比喻强调制作一份完美简历的重要性，他建议同学们在日常学习生活中筑牢个人底板，在简历中突出比较优势。作为一名经验丰富的面试官，殷启峰认为面试是一个双向选择的过程，同学们需转变求职心态，变“求职”为“匹配”，既要不断进行个人能力建设，又要谨慎筛选律师团队。谈到职业成长，他希望同学们能够审视自我，找寻本心，敢于试错，踏踏实实地修炼专业本领。
孙筱颖从青年律师的择业感悟和成长思考角度出发，向同学们讲述了从校园到职场的种种经历。她认为，选团队比选律所更重要，她提醒同学们求职时要保持赤子之心，扩宽求职渠道与途径，面试前做好团队背调工作，提升面试成功率。对于青年律师的成长空间与提升，她建议同学们脚踏实地找到适合自己的跑道。
在与谈与提问环节，同学们就现阶段所学专业方向是否会对将来择业产生限制、如何选择自己的第一份工作、律所倾心的简历类型等问题进行了提问，殷启峰、孙筱颖和邹永厚分别从不同的视角进行了细致的解答。
此次活动使同学们对律师行业、求职面试有了全面深入的认识和了解，有助于同学们提高未来职业选择的认知。学院将持续夯实校友工作坊这一平台，采取“走出去”“请进来”相结合的方式，扎实做好“访企拓岗促就业”工作，坚持校企协同育人，实现校企资源共享，助力学生职业规划，促进学生更加充分更高质量就业。
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